"지방공무원 노동조건 개선" 촉구
경남교육노조는 각급 기관(학교) 근무 지방공무원을 대상으로 사기진작 방안 설문조사를 실시한 결과 79.1%가 사기 수준이 낮다고 응답했고, 그 원인으로 부당한 업무전가와 과중한 업무량, 열악한 노동조건으로 인한 낮은 자긍심을 꼽았다고 밝혔다.
노조는 "행정업무는 '백화점'이라는 볼멘소리가 터져 나오고 있다"면서 "업무가 많아도 너무 많고, 늘어도 너무 늘었다. 인원은 줄고, 업무는 늘어나는 쌍끌이 폭탄에 지방공무원은 힘들어하고 있다"고 주장했다.
또 "경남교육노조가 지방공무원에 대한 소외·홀대·차별을 멈추고 처우를 개선하라고 지속해서 요구하고 있지만 여전히 처우 개선은 뒷전"이라며 "도교육청은 지방공무원의 열악한 노동조건 개선과 사기진작 해결책을 마련하라"고 촉구했다.
또 "비교과 교사 등 교사, 교원단체와 경남교육청은 학생 건강과 안전을 지켜내기 위해 노력해야 하는 당사자들임에도 학교 환경위생관리업무, 영양급식, CCTV 업무 등은 해당 부서에서 처리하면 되는 일을 한사코 하지 않겠다고 한다"면서 "교육계에 팽배한 교사 집단이기주의로 공교육 신뢰는 무너져가고 있다"고 주장했다.
진영민 노조위원장은 "노조의 요구사항 관철을 위한 대내외 투쟁을 통해 불합리한 사안들을 널리 알려 잘못된 관행과 행태들을 바로잡아 나갈 것"이라고 밝혔다.
이날 참석 노조원들은 대회 후 도교육청에서 창원시청 앞 광장까지 거리행진을 하고 해산했다.